Teal szervezetek

Álmodtam egy boldog munkahelyet...

2016. május 16. - BozsárG

 

... ahol az emberek örömmel mennek be dolgozni,

... ahol nem léteznek osztályok és főosztályok, hanem mindig azok dolgoznak együtt egy csoportban, akiknek éppen közös ügyük van,

... ahol bárki lehet vezető, amikor éppen ő tudja a legjobban betölteni ezt a szerepet,

... ahol mindenki dönthet saját ötlete felől, és megvalósíthatja azt,win_win_szitu.jpg

... ahol a csapatok önmagukat szervezik és menedzselik, döntenek saját munkájuk ügyeiben,

... ahol nincs hierarchia és vezetői piramis,

... ahol az értekezletek inspiráló légkörben folynak és hatékonyak,

... ahol a munkatársak maguk választják ki, kit vegyenek fel maguk közé,

... ahol bizalom és biztonságos légkör van, és ezért

... ahol nem kell reggelente profimaszkot felvenni, hanem teljes ember lehet mindenki, személyiségével, érdeklődésével, örömével-bújával, gyengeségével és sebezhetőségével együtt,

... ahol nincs valóságtól elrugaszkodott, íróasztalnál született üzleti tervezés, hanem szervesen, a kiszolgált ügyfelek igényei szerint fejlődik a tevékenység,

... ahol a kommunikáció együttműködő és együttérző,

... ahol a konfliktusokat szemtől-szembe, konstruktívan oldják meg,  nem eszkalálják, nem személyeskednek,

... ahol mindenki magáénak érzi az ÜGYet, amiért dolgoznak, ezért nem szükséges mézesmadzagot vagy korbácsot használni.

A bejegyzés trackback címe:

https://teal.blog.hu/api/trackback/id/tr598717268

Kommentek:

A hozzászólások a vonatkozó jogszabályok  értelmében felhasználói tartalomnak minősülnek, értük a szolgáltatás technikai  üzemeltetője semmilyen felelősséget nem vállal, azokat nem ellenőrzi. Kifogás esetén forduljon a blog szerkesztőjéhez. Részletek a  Felhasználási feltételekben és az adatvédelmi tájékoztatóban.

Nincsenek hozzászólások.